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Reenfoque estratégico y gestión del cambio

Seminarios y talleres con Comités de Dirección sobre la estrategia de la organización y adaptación a los nuevos entornos.

Coaching para la Alta Dirección

Durante el proceso de coaching se emplean metodologías propias para analizar las claves de los actuales niveles de desempeño y las áreas de mejora que más impacto puedan tener en la efectividad y calidad de vida.

Participación en Consejos de Administración

A través de su presencia en Consejos de Administración, Consejos Asesores y Patronatos, los socios de MindValue aportan a empresas o fundaciones un asesoramiento continuado sobre el negocio

Conferencias en eventos

Los temas están relacionados con las áreas de gestión de personas, visión estratégica, modelos de negocio, innovación, liderazgo, cambio,globalización, etc.

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MindValue Consultora de Alta Dirección

Sus responsables pertenecen al Topten Management español.

Los Socios-Directores de MindValue son los creadores de conceptos como:

  • Gestión de lo Imperfecto (Managing the Imperfect)
  • Gestión de la Voluntad organizativa (Will Management)
  • Gestión de los Sentimientos de la organización (Feelings Management)
  • Dirección por Hábitos (Managing by Habits)
  • Patologías Organizativas
  • Liderar en Incertidumbre

Estos modelos han tenido amplio eco en la literatura y práctica del Gobierno de Organizaciones en los últimos años.

Conoce a nuestros Socios Directores

La biografía de los Socios-Directores de Mindvalue ha aparecido en libros como: Grandes Creadores en la Historia del Management (Ariel), de José Luis García Ruiz; Who's who en el Management español (Interban), de Francisco Alcaide; Forjadores de líderes (LID), de Javier Andreu; En clave de talento (LID), de Antonio Pamos; etc.


José Aguilar López

Doctor en Filosofía (PhD) y Programa de desarrollo directivo (PDD) por el IESE. Consultor, coach y profesor en numerosas Universidades y Escuelas de Negocios de Europa y América. Ha dirigido la Cátedra de Comportamiento Humano en las Organizaciones (Foro Europeo, Escuela de Negocios de Navarra y la Cátedra Nebrija-Santander de Responsabilidad Social Corporativa.

En 2006 obtiene el premio del Management Internacional Forum al mejor libro de Management del año, por la obra conjunta junto a Javier Fernández Aguado “La soledad del directivo”. En 2008 es reconocido como “Most Valuable Speaker” por Interban Network.
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Javier Fernández Aguado

Presidente del Grupo Mindvalue, tras años de experiencia como alto directivo y empresario. Pensador y speaker español, considerado uno de los mayores expertos contemporáneos en Gobierno de personas y organizaciones.
Autor de referencia y de múltiples libros en la materia, creador de seis modelos de gestión organizativa, es miembro del Top Ten Management Spain (www.toptenms.com), exclusivo Club que acoge a los diez pensadores españoles más reputados en Management.

Coach de Alta Dirección; y Profesor Invitado en Escuelas de Negocios y Universidades de Europa, América (tanto EE.UU. como en varios países de hispanoamérica) y Asia.
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